Evidence-Scored InterviewsGDPR & EU AI Act AlignedTeams, Meet, Greenhouse ve daha fazlasıyla çalışır

Yapıyla işe alın. Kanıtla karar verin.

Sezgiye dayalı işe alımı bırakın, mülakat zekasına (interview intelligence) geçin — her karar transkript alıntıları, yetkinlik puanları ve eksiksiz denetim izleriyle desteklenir.

Kredi kartı gerekmez. AB barındırma. Dakikalar içinde hazır.

İşe alım, sezgiye bırakılamayacak kadar önemlidir

€15.000+

Yanlış işe alımın ortalama maliyeti — maaş, oryantasyon, kayıp verimlilik ve yeniden işe alım.

SHRM

Yapılandırılmış mülakatlar iş performansını yapılandırılmamışlara göre 2 kat daha iyi tahmin eder.

Schmidt & Hunter, 1998
Ağustos 2026

AB Yapay Zeka Yasası yüksek risk kuralları yürürlüğe giriyor — işe alımda yapay zeka kullanan şirketler denetime hazır olmalı.

AB Yapay Zeka Yasası, Ek III / Madde 6
Neden Omniteam

Her işe alım kararı, kanıtla desteklenir. Güven ve uyum için tasarlandı.

Bir puana tıklayın ve zaman damgalı tam transkript alıntısını görün — her kararı kendiniz doğrulayın.

Her şey bağlı, silo yok

İş ilanları, mülakat kılavuzları, özgeçmiş taraması, pipeline, değerlendirme, AI Bar Raiser, davranış analizi, raporlar ve yapay zeka sohbet asistanı — hepsi tek bir sistemde bağlı.

Puana tıklayın. O anı dinleyin.

Her değerlendirme tam bir zaman damgasına bağlıdır — transkript alıntısı ve ses oynatma ile. Herhangi bir yapay zeka kararını saniyeler içinde doğrulayın.

KVKK/GDPR & AB Yapay Zeka Yasası uyumlu

AB barındırma, gizlilik öncelikli ve ilk günden AB Yapay Zeka Yasası için tasarlanmış. İşe alım verileriniz Avrupa'da kalır.

Nasıl çalışır

Tanımla. Topla. Mülakat yap. Değerlendir. Karar ver.

Adım 01

Pozisyonu dakikalar içinde tanımlayın

İş profilinden eksiksiz mülakat sürecine dakikalar içinde — her mülakatçının aynı şekilde değerlendirmesi için.

  • Yapay zeka iş ilanınızı, mülakat kılavuzunuzu ve değerlendirme kriterlerinizi oluşturur
  • Mülakat sürecinizi tasarlayın — ön eleme, teknik, peer review ve daha fazlası
  • Yayınlamadan önce her şeyi gözden geçirin ve düzenleyin
Adım 02

Aday kaynakla & yetenek havuzunu büyüt

Havuzunuzu doldurmak için dört yol — iş ilanı linki, aday portali, CV yükleme veya ATS sync. Her aday, tam bir YZ profili haline gelir ve ihtiyaç duyduğunuzda herhangi bir role göre sıralanır.

  • Tek CV yükleme, toplu dosya aktarma, ATS sync, iş ilanı linki veya portal başvuruları ile ekleyin
  • YZ, her aday için eksiksiz bir profil oluşturur — beceriler, deneyim ve nitelikler özgeçmişten çıkarılır
  • Herhangi bir role atayın ve tüm havuzunuzun ölçülebilir, yetkinlik bazında uyum sıralamasını anında görün
Adım 03AI Bar Raiser

Yapıyla mülakat yapın

Her mülakat kaydedilir, transkribe edilir ve yapay zeka tarafından desteklenir — yerleşik video veya kendi toplantı aracınızla.

  • Yerleşik video, otonom yapay zeka mülakatları veya Teams & Meet kaydı
  • Konuşmacı tanımalı gerçek zamanlı transkripsiyon
  • AI Bar Raiser takip soruları önerir, kaçırılan konuları işaretler ve risk sinyallerini tespit eder — canlı
CandidateEmma van der Berg·Marketing Manager
AI Bar Raiser
REC
14:18Interview withEmma van der Berg·Marketing Manager
LiveAI Bar Raiser

Choose your interview mode

Three ways to run structured interviews.

Omniteam adapts to your tools — every mode delivers the same AI evaluation.

Built-in Video

Live Video Interview

Full video with real-time transcription — no external tools needed.

Autonomous AI

AI Screening Agent

AI conducts the screening interview independently, at any hour.

External Bot

Teams · Meet · Zoom

Join your existing meeting as a notetaker — zero workflow change needed.

Launching interview cockpit…
Live
MW
Markus Weber
EB
Emma van der Berg
Live Transcript
Interview QuestionsCompetency Interview
1 / 9
Q1

STRATEGIC THINKING

How do you build and prioritize a marketing strategy for a new market segment?

5/5

Interviewer Note

Q2

DATA ANALYTICS

How would you build a marketing performance dashboard that helps both your team and the C-suite understand ROI?

Q3

COMMUNICATION

Tell me about a time you had to get buy-in from a skeptical stakeholder. How did you build your case?

4/5

Interviewer Note

Q4

CREATIVITY

Tell me about a marketing campaign where you took an unconventional approach to reach your target audience. What inspired the idea?

Rate answer

Interviewer Note

Q5

CAMPAIGN MANAGEMENT

Walk me through planning a multi-channel paid campaign with a €20K monthly budget targeting mid-market B2B decision-makers.

Rate answer

Interviewer Note

Q6

MARKETING AUTOMATION & CRM

Describe how you would set up a lead scoring model and nurture sequence in HubSpot for a B2B SaaS company.

Rate answer

Interviewer Note

Q7

SEO & CONTENT

How would you develop a content strategy that balances SEO-driven organic traffic with thought leadership for the first 90 days?

Rate answer

Interviewer Note

Q8

PLANNING & ORGANIZING

Walk me through how you plan and manage a marketing content calendar across multiple channels. How do you ensure nothing falls through the cracks?

Rate answer

Interviewer Note

Q9

RESULT ORIENTATION

Tell me about a campaign that underperformed against its targets. How did you identify the issue and turn it around?

Rate answer

Interviewer Note

AI Bar RaiserLive
Adım 04

Kanıtla değerlendirin

Tahmin yok artık. Her puan gerçekte söylenenlere bağlıdır.

  • Yapay zeka puanları + mülakatçı değerlendirmeleri yan yana
  • Mülakatlar arası davranış analizi ve aday profillemesi
  • Bir puana tıklayın — tam transkript alıntısına ve ses zaman damgasına gidin
Adım 05

Güvenle karar verin

İhtiyacınız olan her şey — pipeline, raporlar ve her mülakatı bilen bir yapay zeka asistanı.

  • Sürükle-bırak aday yönetimli görsel Kanban panosu
  • Adayları yan yana karşılaştırın veya yetenek havuzunuzda önceki başvurulardan yapay zeka eşleşmeli profilleri keşfedin
  • OmniChat yapay zeka asistanı + 9 işe alım raporu — funnel, hız, kalite ve daha fazlası

Zaten kullandığınız araçlarla çalışır

GreenhouseLeverWorkableAshbyBambooHRRecruitee
KVKK/GDPR uyumlu AB barındırma (Azure) AB Yapay Zeka Yasası uyumlu
Ekipler neden Omniteam'e güveniyor

Doğrulanabilir ürün. Şeffaf süreç.

Abartılı iddialar yok. Bu sayfadaki her özellik üretimde mevcuttur — doğrulanabilir, denetlenebilir ve incelemeye açık.

Tasarımla güven

Sıfır Eğitim

Verileriniz asla yapay zeka modellerini eğitmez — Microsoft Azure OpenAI kurumsal koşullarıyla garanti edilir.

Tekrarlanabilir

Aynı aday, aynı girdi, aynı puan — her seferinde. Her denetim için tamamen tekrarlanabilir.

9 Rapor

Hazır işe alım analizleri: funnel, hız, kalite, tutarlılık ve daha fazlası — hepsi gerçek zamanlı. Artı yapay zeka tarafından oluşturulan dinamik raporlar.

Yalnızca AB

Azure AB (Hollanda & İrlanda) — veriler asla AB'yi terk etmez. Şifreli, ağ izolasyonlu, genel erişim yok.

Perde arkasında nasıl çalışır

Kanıta bağlı puanlama

Bir yapay zeka puanına tıklayın → tam transkript alıntısını + zaman damgasını görün. Herhangi bir kararı saniyeler içinde doğrulayın.

Bilimsel temelli çerçeveler

Schmidt & Hunter (1998) tabanlı yapılandırılmış değerlendirme — 85 yıllık seçim araştırmalarının meta-analizi.

Yasaklanmış yapay zeka uygulaması yok

Kişilik profilleme yok, duygu tanıma yok, sosyal puanlama yok. AB Yapay Zeka Yasası Madde 5 uyumlu.

İnsan her zaman döngüde

Yapay zeka değerlendirmeleri her zaman insan değerlendirmelerinin yanında gösterilir — asla yerine geçmez. Her çıktıda güvenilirlik seviyeleri.

Tam denetim izi

Her yapay zeka işlemi günlüğe kaydedilir: model sürümü, girdi/çıktı günlükleri, ayarlar ve zaman damgaları.

Önyargı tespiti

8 korunan kategori üzerinden otomatik tarama. Şüpheli kalıplar insan incelemesi için işaretlenir — asla sessizce değiştirilmez.

Azure OpenAI üzerine inşa edildi · Kurumsal veritabanı · Şifreli depolama — AB barındırma, çok dilli (EN, NL, DE, FR, TR, ES, IT, PT), sıfır veri eğitimi.
Sıkça Sorulan Sorular

Geleneksel bir ATS, bir adayın süreçte nerede olduğunu söyler. Omniteam, adayın neden o pozisyonu alması — ya da almaması — gerektiğini söyler. Her puan, mülakatta gerçekten söylenenlerle bağlantılıdır — sezgisel bir derecelendirmeyle değil. Aday takibinin ötesinde Omniteam şunları da sunar: yapılandırılmış mülakat oluşturma, canlı transkripsiyon, kanıt tabanlı AI değerlendirme, davranışsal analiz, 9 işe alım raporu ve OmniChat.

Hayır. Omniteam, pozisyona göre otomatik olarak iş ilanları, mülakat kılavuzları ve değerlendirme çerçeveleri oluşturur. Yeni işe alım yöneticileri 10 dakika içinde bir ilan yayınlayıp yapılandırılmış bir mülakat yapabilir.

Bir iş ilanı oluşturabilir, yapay zeka mülakat kılavuzu oluşturabilir ve ilk adayınızı 10 dakika içinde davet edebilirsiniz. Oryantasyon, yapılandırma veya eğitim gerekmez.

Evet. Omniteam'in Ücretsiz planı; 1 aktif iş ilanı, temel özgeçmiş tarama, 3 AI değerlendirmesi ve yetenek havuzuna erişim içerir — kredi kartı ve zaman sınırı olmaksızın. Daha fazla kapasiteye ihtiyaç duyanız tüm ücretli planlar 14 günlük ücretsiz denemeyle başlar. İstediğiniz zaman yükseltme, düşürme veya iptal edebilirsiniz.

Evet. Hesap ayarlarınızdan istediğiniz zaman iptal edebilirsiniz — soru sorulmaz, iptal ücreti alınmaz. İptal sonrasında mevcut fatura döneminin sonuna kadar tam erişiminiz devam eder. 14 günlük ücretsiz deneme süresinde ücret alınmadan istediğiniz zaman çıkabilirsiniz.

Evet. İşe alımda yapay zeka, AB Yapay Zeka Yasası kapsamında yüksek riskli olarak sınıflandırılmıştır (Madde 6, Ek III). Omniteam bunu tekrarlanabilir yapay zeka çıktısı, tam denetim izleri, 8 korunan kategoride önyargı tespiti, insan-döngüde değerlendirme ve duygu tanıma, kişilik profilleme veya sosyal puanlama gibi yasaklanmış uygulamaların bulunmamasıyla karşılar.

Başka sorularınız mı var?

İşe alımın kanıt katmanı.

Tahmin etmeyi bırakın. Kanıtlamaya başlayın.

Yapılandırılmış mülakatlar, kanıta bağlı değerlendirmeler ve tam denetim izleri — başvurudan karara. Sabit fiyat, kullanıcı başına ücret yok. 14 gün ücretsiz. Kredi kartı gerekmez.